Pistor Kultur

Bei Pistor zählen die Mitarbeitenden – und damit du. In einem von Respekt und Wertschätzung geprägten Arbeitsklima begegnen wir uns stets auf Augenhöhe und mit einem Lächeln. Für zufriedene und begeisterte Kundinnen und Kunden unterstützen wir uns gegenseitig und ziehen stets gemeinsam an einem Strang. 

Moderne Arbeitsbedingungen sind Teil der Pistor DNA, genauso wie unser Verantwortungsbewusstsein. Mit der Möglichkeit teilweise im Homeoffice zu arbeiten und zusätzliche Ferienwochen einzukaufen, kannst du deinen Berufsalltag  flexibel mit deinem Lebensstil verbinden.

Deine Meinung zählt! Die Kommission der Mitarbeitenden (MAK) vertritt die Anliegen der Mitarbeitenden gegenüber der Geschäftsleitung. Auch du kannst dich aktiv in den kontinuierlichen Verbesserungsprozessprozess einbringen. Das interne Weiterbildungsprogramm bietet dir spannende Kurse, bei externen Kursen unterstützen wir dich gern.

Sei es beim wöchentlichen «Bootcamp», auf einer gemütlichen Joggingrunde oder einer anderen vom Sportclub organisierten Aktivität, wir unterstützen deinen gesunden Lebensstil. Geniesse das abwechslungsreiche und kostengünstige Angebot in unserem Personalrestaurant, das zugleich ein Ort der Begegnung ist, und profitiere vom Massage-Service direkt im Haus.

Neben der ökologischen und ökonomischen Nachhaltigkeit liegt uns auch die soziale Dimension am Herzen. Eine Gruppe leistungseingeschränkter Menschen unterstützt uns dank der Zusammenarbeit mit der Stiftung Brändi im Paketpostversand und Bahnverlad. Gemeinsam ermöglichen wir so die Integration in die Arbeitswelt.

Führungspersonen leben eine positive Grundhaltung vor und motivieren dich, eigenverantwortlich zu handeln. Im wertschätzenden Umgang miteinander behalten wir die betriebswirtschaftlichen Ziele, unsere Kundschaft und den Markt stets im Auge. Entsprechende Workshops stärken Führungspersonen in ihrer Rolle.