Pistor AG est l’entreprise leader et indépendante, de négoce et de prestations de services, pour la branche de la boulangerie-confiserie, de même que pour la gastronomie et le secteur Care. En tant que partenaire indépendant, nous offrons à nos clients précisément ce qui les rend plus performants.
Vous avez aujourd’hui l’opportunité de nous aider à écrire la success story de notre entreprise.
Vos tâches
- Entretien, suivi et développement ciblé de la clientèle existante, y compris acquisition de nouveaux clients dans le secteur de la restauration (hôtels, restaurants, institutions pour per-sonnes âgées, hôpitaux et autres)
- Évaluation des analyses de rayon et déduction des mesures correspondantes, y compris le reporting dans le système CRM
- Vérification et contrôle des conditions des clients
- Collaboration étroite au sein de l'équipe de vente et divers départements (p. ex. achat, IT)
- Collaboration active à des projets et entretien proactif du réseau
- Observation du marché et intégration des tendances dans l'entreprise
- Gestion des réclamations
Votre profil
- Personnalité de la vente ayant une formation de base (CFC) en tant que cuisinier ou de boulanger-pâtissier ou similaire
- Une formation complémentaire dans le domaine de vente et/ou commercial
- Expérience confirmée dans la vente au service externe ou similaire, idéalement dans le secteur alimentaire
- Personnalité empathique avec un comportement gagnante et convaincante
- Haut degré d'orientation client avec une approche du travail axée sur les solutions et le succès
- Capacités d'analyse et grandes aptitudes à la négociation
- Méthode de travail structurée, autonome et fiable
- Une méthode de travail structurée et efficace, talent d'organisation et des compétences de communication
- Affinités informatiques (ERP, Word, Excel, PPT, CRM) et passionné par des thèmes concernant la digitalisation
- Une bonne connaissance de l'allemand serait un plus
- Permis de conduire cat. B
Vos avantages
Flexible et équilibré
Adapte ton modèle de travail de manière flexible à tes besoins: au moins cinq semaines de vacances par année, voire jusqu’à neuf semaines avec une adaptation salariale correspondante. Le télétravail est naturellement possible, dépendant de l’activité.
Continue à te développer
Nous soutenons ton développement personnel et professionnel à l’aide d’une multitude de formations continues internes et externes.
Salaire équitable et gros avantages
Profite de prestations sociales attractives, d’une prise en charge généreuse des cotisations aux assurances sociales et d’un maintien fiable du versement du salaire. En plus du 13e mois, tu participes au succès de l’entreprise et tu reçois des cadeaux pour les anniversaires, les jubilés, les mariages, les naissances et Noël.
Repas savoureux à des super prix
À Rothenburg, savoure des menus de qualité à des prix imbattables, y compris le buffet de salades et la soupe. Pour bien commencer la journée, notre bar du petit déjeuner te propose des fruits frais, du muesli, des yogourts, des noix et un choix de sandwichs variés.
En route à prix avantageux
Fais le plein à des prix avantageux et, à Rothenburg, utilise notre bus du personnel qui vient te chercher à la gare. Pour les transports privés, un utilitaire (3,5 t) est à ta disposition. Tu bénéficies en outre de diverses entrées gratuites pour des activités de loisirs.
En forme et en bonne santé
Rejoins des groupes de sport organisés individuellement, deviens membre d’un club sportif et profite de notre offre de massages à Rothenburg. Des possibilités de prendre une douche sont à ta disposition après l’entraînement.
Soutien dans tous les domaines de la vie
Profite d’un soutien professionnel pour relever des défis professionnels ou privés grâce à notre interlocuteur anonyme. Nous te proposons également un premier entretien-conseil gratuit pour des renseignements juridiques.
Rabais exclusifs pour des achats à usage privé
Profite de conditions d'achat intéressantes dans le shop en ligne et assure-toi des offres attrayantes pour ton usage personnel.
Communication et culture sur un pied d’égalité
Profite de voies de communication courtes et d’une culture d’entreprise ouverte et respectueuse. Nous accordons une grande importance à un environnement de travail durable et respectueux.
Pistor SA / Ressources humaines / Ines Gönel
